Responsable de la prévention des risques professionnels 08/08/2022 EPT PLAINE COMMUNE Seine-Saint-Denis A proximité immédiate de Paris, Plaine Commune est un Territoire de 430 000 habitants, composé des villes d’Aubervilliers, Epinay-sur-Seine, La Courneuve, L’Ile-Saint-Denis, Pierrefitte-sur-Seine, Saint-Denis, Saint-Ouen, Stains et Villetaneuse. Elles sont...Communautéde Communes entreprenante située au cœur du département de Loire-Atlantique, entre Nantes et Saint-Nazaire, Estuaire et Sillon vise un développement équilibré de son territoire. Outre les compétences obligatoires, l'intercommunalité est compétente dans le domaine de la petite enfance, de l'enfance, de la jeunesse, de la culture, des sports et de l'action sociale.
Informations de publication Publication sur Emplois-Espaces Depuis le 28 janvier 2021 Désolé, le recrutement pour ce poste est fermé !Référence sur Emplois-Espaces Emplois-Espaces/n°38683Synthèse de l'annonce Annonceur COMMUNAUTÉ DE COMMUNES ESTUAIRE ET SILLONContrat CDD plus de 6 mois Temps partiel Durée 1 an et 3 mois Début 29/03/2021 Salaire proposé Non précisé À propos du candidat Formation BTS, Bac+2 Expérience Non précisé Lieu de travail En présentiel SAVENAY - Loire-Atlantique Désolé, le recrutement pour ce poste est fermé ! Ajouter en favoris Veuillez vous connecter CDD plus de 6 mois / Loire-Atlantique / COMMUNAUTÉ DE COMMUNES ESTUAIRE ET SILLON Rejoignez vite la Communauté de Communes Estuaire et Sillon! Missions En intégrant la Communauté de Communes Estuaire et Sillon vos missions seront les suivantes I - MISSIONS PRINCIPALES - Conseil en séjour - Promotion de la destination touristique et de ses acteurs locaux du tourisme - Coordination projets et saison touristique - Médiation culturelle - Observation statistique II - ACTIVITÉS ET TACHES A - Conseil en séjour / Accueil et information des publics - Accueil et information des clientèles au comptoir, au téléphone, par courrier, mail ou chat, - Répondre aux attentes personnalisées des visiteurs, faciliter leurs séjours en valorisant l’offre du territoire et en suscitant le désir de découverte - Information des publics lors des sorties Hors les Murs » de l’Office de Tourisme, notamment lors des grands évènements du territoire, en allant au devant des visiteurs et de leurs besoins en terme touristique - Toutes autres missions d’accueil et de suivi des activités du service accueil gestion de la caisse et de la régie de recette, vente des produits boutique et billetteries, gestion de la documentation et des stocks, gestion de l’espace d’accueil… B - Assurer la promotion du territoire - Participer à l’élaboration, en collaboration avec le service tourisme, des documents de promotion du territoire - Participer à la mise à jour du site Internet articles, calendriers, données… - Diffuser l’information touristique auprès des partenaires et prestataires de tourisme du territoire - Participer à la communication spécifique aux réseaux sociaux Facebook et Instagram C - Coordination - Organiser et préparer la saison touristique, en étroite collaboration avec l’équipe Proposer, organiser et encadrer les animations de l’Office de Tourisme et participer à leur promotion - Participer au travail administratif et comptable en lien avec la directrice - Participer à la gestion des principaux évènements de la saison touristique D - Médiation culturelle - Création et/ou animation de prestations guidées de découverte du territoire tout public - Participer à la conduite et à la programmation du programme d’exposition de l’Office de Tourisme E - Observatoire du Tourisme - Renseigner la base de données régionale TOURINSOFT et les bases de données internes au service - Rédiger les bilans annuels et de saisons Profil - Formation en tourisme bac +2 minimum et expérience en Office de tourisme et en organisation et conduite d’animations - Très bon relationnel, sens du contact et de la communication - Maîtriser les techniques d’accueil règles de bonnes conduites liées à l’accueil du public - Maîtriser la gestion du temps respect des délais et organisation d’événements… - Capacité à travailler en équipe, autonomie, disponibilité, rigueur et réactivité - La connaissance du territoire et de ses acteurs touristiques serait un plus - Intérêt pour le tourisme, la culture et l’histoire du territoire - Maîtrise de l’outil informatique Base de données excel et autres, expérience site web et réseaux sociaux… - Permis B et véhicule indispensable. Conditions Le poste de conseiller en séjour et coordination est basé au Bureau d'information touristique de Savenay - 5 Place Guépin - 44260 SAVENAY en CDD du 29/03/2021 au 20/06/2022. I - CONTRAINTES D'EXERCICES - Ouverture du Bureau d’accueil tous les samedis matins - Travail le dimanche et en soirée en fonction des besoins du service particulièrement en haute saison - Travail en extérieur dans le cadre des animations et visites guidées - Permanences occasionnelles au Bureau d’Information Touristique de Saint Etienne de Montluc ainsi qu’en tout autre lieu du territoire qui serait décidé pour assurer une meilleure information des touristes animations et Hors les Murs Informations de publication Publication sur Emplois-Espaces Depuis le 28 janvier 2021 Désolé, le recrutement pour ce poste est fermé !Référence sur Emplois-Espaces Emplois-Espaces/n°38683Synthèse de l'annonce Annonceur COMMUNAUTÉ DE COMMUNES ESTUAIRE ET SILLONContrat CDD plus de 6 mois Temps partiel Durée 1 an et 3 mois Début 29/03/2021 Salaire proposé Non précisé À propos du candidat Formation BTS, Bac+2 Expérience Non précisé Lieu de travail En présentiel SAVENAY - Loire-Atlantique Désolé, le recrutement pour ce poste est fermé !
Actualiséle 25 août 2022 - offre n° 139JKYT. La Communauté de Communes Estuaire et Sillon recherche un agent polyvalent (accueil et entretien) pour soutenir l'activité de la Piscine du Lac située à Savenay. L'équipe de la Piscine est composée d'un directeur, de 7 agents maîtres nageurs sauveteurs (dont un chef de bassin), de 6 agentsLa transition énergétique s’inscrit dans les priorités de l’action régionale en matière d’écologie. Un montant de 2,7 M€ vient d’être voté pour accélérer la rénovation énergétique des logements des particuliers. Dans son logement, si les écogestes sont intéressants pour économiser de l’énergie, pour des résultats immédiats et durables, la solution la plus efficace demeure la rénovation énergétique. Elle a pour objectif de diminuer les besoins en chauffage ou climatisation du logement, tout en supprimant les ponts thermiques. Et la Région des Pays de la Loire agit pour soutenir la rénovation des logements au total, elle vient de voter 1,4 million d’euros pour financer des aides aux particuliers AREEP et 1,3 million d’euros pour le développement de dix nouvelles plateformes territoriales de rénovation énergétique. Ces aides viennent renforcer les services aux particuliers. Une aide régionale pour les particuliers L’aide régionale aux économies d’énergie pour les particuliers AREEP s’adresse aux particuliers propriétaires occupants qui réalisent des travaux de rénovation énergétique de leur logement permettant d’améliorer d’au moins 40 % la performance énergétique de leur logement. Concrètement, la Région vient d’accorder le financement de 346 dossiers déposés sur les cinq départements, pour un montant total de 1,38 M€. Depuis début 2021, 1 376 particuliers auront ainsi été aidés pour un montant de 5,5 M€. Tout savoir sur l’aide régionale aux économies d’énergie pour les particuliers AREEP Des plateformes pour obtenir des conseils Les plateformes territoriales de rénovation énergétique sont des dispositifs portés par les collectivités locales pour accompagner les particuliers dans leur projet de rénovation énergétique, en procurant des informations et conseils sur les volets techniques, financiers, fiscaux et réglementaires. Afin d’augmenter le maillage territorial, la Région a donc attribué 1,3 M€ à ces dix nouvelles plateformes, qui viennent s’ajouter aux quinze déjà financées. De cette manière, les deux tiers de la population ligérienne pourront bénéficier d’un appui conseil pour la rénovation de leur logement. Les 10 nouveaux territoires concernés Communauté de communes Estuaire et Sillon 44, Communauté d’agglomération de Laval Agglomération 53, Syndicat mixte du Pays de Mans 72, Pôle d’équilibre territorial et rural Vallée du Loir 72, Communauté de communes de Maine Saosnois 72, Communauté de communes du Pays de Chantonnay 85, Communauté d’agglomération des Sables-d’Olonne 85, Communauté d’agglomération de La Roche-sur-Yon 85, Commune de L’Ile d’Yeu 85, Communauté urbaine d’Alençon cinq communes concernées en Pays de la Loire. Les territoires déjà soutenus communauté de communes Chateaubriant Derval, communauté d'agglomération de la Région nazairienne et de l'Estuaire, communauté de communes d'Erdre et Gesvres, Nantes métropole, communauté de communes de Château-Gontier, communauté d'agglomération de Mauges communauté, Angers Loire Métropole, syndicat mixte du Pays Vallée de la Sarthe, communauté de communes du Pays de Mortagne, communauté de communes du Pays de Fontenay-Vendée, communauté de communes du Pays des Herbiers, communauté de communes du Pays des Achards, Challans Gois communauté, communauté de communes Vendée Grand littoral, communauté de communes du Pays de Saint-Gilles-Croix-de-Vie. Plateformes territoriales de rénovation énergétique Pour aller plus loin COMMUNAUTEDE COMMUNES ESTUAIRE ET SIL recrute pour des postes: animatrice 2d-3d. 3 fois dans les derniers 101 jours, dernièrement 2021-12-08 Responsabilités. I) Conception, animation et évaluation d'un cycle d'activités périscolaires et de ; conception, animation et évaluation d'un cycle d'activités périscolaires et de loisirs ; Exigences. organiser ou adapter la Coordonnateur du Conseil de développement f/h 26/07/2022 NANTES METROPOLE Loire-Atlantique Dans le cadre de sa politique de recrutement, Nantes Métropole lutte contre toutes les formes de discrimination, vise à diversifier ses candidatures et reconnaît tous les talents. Depuis sa création en 1996, le conseil de développement,... Chargé de mission au sein de l'équipe projet PRU Grand Bellevue h/f 26/07/2022 NANTES METROPOLE Loire-Atlantique Dans le cadre de sa politique de recrutement, Nantes Métropole lutte contre toutes les formes de discrimination, vise à diversifier ses candidatures et reconnaît tous les talents. Contexte Créée le 1er janvier 2021, la direction... Responsable d’une unité de gestion individuelle du personnel f/h 26/07/2022 NANTES METROPOLE Loire-Atlantique Dans le cadre de sa politique de recrutement, Nantes Métropole lutte contre toutes les formes de discrimination, vise à diversifier ses candidatures et reconnaît tous les talents. Direction générale ressources DGRDépartement des... Technicien préservation restauration du patrimoine architectural F/H 22/07/2022 VILLE DE NANTES Loire-Atlantique Dans le cadre de sa politique de recrutement, la Ville de Nantes lutte contre toutes les formes de discrimination, vise à diversifier ses candidatures et reconnaît tous les talents. Direction Générale Cultures et Arts dans la Ville DGCAV Direction du... Ingénieur ouvrages eau potable et assainissement h/f 22/07/2022 NANTES METROPOLE Loire-Atlantique Dans le cadre de sa politique de recrutement, Nantes Métropole lutte contre toutes les formes de discrimination, vise à diversifier ses candidatures et reconnaît tous les talents. Devenez complètement Nantes ! Au sein de... Responsable des services urbains f/h 21/07/2022 NANTES METROPOLE Loire-Atlantique Dans le cadre de sa politique de recrutement, Nantes Métropole lutte contre toutes les formes de discrimination, vise à diversifier ses candidatures et reconnaît tous les talents. Direction Générale Territoire, Proximité, Déchets... Directeur des Services Techniques H/F 20/07/2022 MICHAEL PAGE ADVERTISING SAS Loire-Atlantique Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services et intégré au Comité de Direction, vous participez à la définition et à la mise en oeuvre des orientations stratégiques en matière de gestion du patrimoine et... Chargée de mission auprès d’un Groupe d’élus H/F 19/07/2022 CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LOIRE ATLANTIQUE Loire-Atlantique Le Département de Loire-Atlantique recrute uneChargée de mission auprès d’un Groupe d’élusDémocratie 44, qui réunit 24 élus de la droite, du centre et des sans-étiquettes, au Conseil Départemental de... Responsable d’équipe maintenance électromécanique assainissement f/h 18/07/2022 NANTES METROPOLE Loire-Atlantique Dans le cadre de la politique publique de l’eau de Nantes Métropole, la Direction des Opérateurs Publics de l’Eau et de l’Assainissement 380 agents a pour missions essentielles la production et la distribution d’eau potable, la collecte et le traitement... Chargé de gestion masse salariale et effectifs f/h 18/07/2022 NANTES METROPOLE Loire-Atlantique Devenez complètement Nantes !Dans le cadre de sa politique de recrutement, Nantes Métropole lutte contre toutes les formes de discrimination, vise à diversifier ses candidatures et reconnaît tous les Générale... en accueil périscolaire à temps incomplet 60% F/H 18/07/2022 VILLE DE REZE REZE Au-delà de l’exercice de ses missions obligatoires à destination de l’enseignement du premier degré, la Ville de Rezé a développé une politique éducative volontariste basée sur les valeurs de co-éducation. Celle-ci,... Chauffagiste f/h 18/07/2022 NANTES METROPOLE Loire-Atlantique Dans le cadre de sa politique de recrutement, Nantes Métropole lutte contre toutes les formes de discrimination, vise à diversifier ses candidatures et reconnaît tous les Générale Ressources DGRDépartement... Data scientist F/H 15/07/2022 NANTES METROPOLE Loire-Atlantique Dans le cadre de sa politique de recrutement, Nantes Métropole lutte contre toutes les formes de discrimination, vise à diversifier ses candidatures et reconnaît tous les talents. Direction Générale RessourcesDépartement des... Agents de propreté à temps incomplet – poste volant f/h 15/07/2022 VILLE DE REZE REZE La direction logistique est constituée du service propreté, du pôle manifestations et d’une entité service propreté est reparti en quatre secteurs géographiques qui interviennent sur le territoire de la Ville de Rezé.... Chef de projets Mobilités Actives f/h 14/07/2022 NANTES METROPOLE Loire-Atlantique La direction des investissements et de la circulation DIC assure le pilotage des investissements tous modes de déplacements ainsi que l’organisation de la circulation de la Métropole via l’exploitation du PC Circulation. Nantes Métropole recrute...
Abonnezvous. Estuaire et Sillon (Loire-Atlantique) participe pour la première année au concours Audacity awards, qui récompense chaque année les entrepreneuses et les entrepreneurs les plus
On vous guide L'espace Emploi est un service de proximité pour construire votre projet professionnel ou recruter vos futurs collaborateurs. Il s'adresse aux habitants des 11 communes Bouée, Campbon, Cordemais, Prinquiau, Quilly, La Chapelle-Launay, Lavau-sur-Loire, Le Temple de Bretagne, Malville, Savenay et Saint-Etienne de Montluc. LaCommunauté de communes Estuaire et Sillon située entre Nantes et Saint-Nazaire (40 000 hab. / 11 communes / 230 agents) recrute son/saCHARGE DE MISSION CONSEIL EN ORGANISATION ET RESSOURCEScommunauté de communes estuaire et sillon recrutement
